4月23日，临空区大兴片区组织召开区域重点项目住建系统安全奖惩机制落实情况座谈会，辖区内重点建设项目施工、监理单位相关负责人共计30人参会。会议聚焦近期安全监督检查中发现的突出问题，通过先进经验分享、现场交流研讨的形式，靶向破解安全奖惩机制执行落地痛点，进一步压实项目安全生产主体责任，推动区域住建领域安全生产治理模式向事前预防转型。

会上，管委会相关负责人首先通报了近期区域住建领域安全监督检查情况，直面部分项目存在的安全奖惩机制执行不力、制度流于形式、奖惩兑现不闭环、责任传导层层递减等核心问题，深入剖析了问题产生的根源及潜在安全风险。会议强调，安全生产奖惩机制是推动安全生产治本攻坚三年行动走深走实的重要保障，各项目必须坚决摒弃 “重制度、轻执行”“重检查、轻闭环”的错误倾向，以刚性制度执行守住安全生产底线。

为给各项目提供可复制、可落地的实践参考，本次会议专门邀请北京市大兴区建设集团专家作先进经验分享。围绕安全奖惩机制的制度体系建设、全流程执行规范、奖惩分级标准、闭环管理落地等核心环节，重点分享了将安全奖惩与岗位责任绑定、与日常巡检联动、与隐患整改挂钩、与考核评级衔接的全链条管理模式，真正让安全奖惩机制从“纸上”落到“地上”的成熟做法，为参会项目提供了清晰的实践范本。

在交流研讨环节，各参会项目负责人结合项目建设实际逐一发言，既交流了本项目安全奖惩机制建设与执行的探索实践，也坦诚查摆了执行过程中遇到的堵点难点问题，现场形成了互学互鉴、取长补短、共同提升的良好氛围。

下一步，临空区大兴片区将持续指导各项目对标先进、补齐短板，全面优化完善并严格落实安全奖惩机制，持续提升安全生产管理水平，切实守牢安全生产底线红线。